Anulowane
ZARZĄDZENIE NR 27
Rektora Politechniki Krakowskiej
im. Tadeusza Kościuszki
z dnia 26 czerwca 2006 r.
znak R3.0201-60/2006
w sprawie rodzaju zajęć dydaktycznych, liczebności grup studenckich, wymiaru zajęć dydaktycznych, zasad obliczania godzin dydaktycznych, stawek za godziny ponadwymiarowe na studiach stacjonarnych oraz stawek za godziny wykonywane na studiach niestacjonarnych i doktoranckich
w roku akademickim 2006-2007
Na podstawie Uchwały Senatu Akademickiego Politechniki Krakowskiej z dnia 23 czerwca 2006 r., stosownie do art.130 i 131 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. nr 164, poz. 1365 i z 2006 r. nr 46, poz. 328) zarządzam, co następuje:
§ 1.
I. Rodzaje zajęć dydaktycznych rozliczanych w ramach pensum
1. Na PK wyróżnia się następujące rodzaje zajęć dydaktycznych rozliczanych w ramach pensum: wykłady, ćwiczenia, seminaria, laboratoria komputerowe, laboratoria, projekty, rysunek odręczny, rzeźba, lektoraty, zajęcia z wychowania fizycznego oraz promotorstwo prac dyplomowych.
2. Pensum dydaktyczne powinno być realizowane na studiach stacjonarnych.
3. W uzasadnionych przypadkach dopuszcza się, aby pensum dydaktyczne było uzupełnione zajęciami prowadzonymi na studiach niestacjonarnych lub doktoranckich w relacji: jedna godzina zajęć na studiach niestacjonarnych lub doktoranckich odpowiada jednej godzinie wchodzącej w pensum.
II. Liczebność grup studenckich
Na PK obowiązują następujące zasady tworzenia grup studenckich w zależności od rodzaju zajęć dydaktycznych:
1. Dla wykładów nie określa się liczbowej wielkości grupy wykładowej.
2. Dla ćwiczeń i seminarium określa się następujące liczebności grup:
a) 24 - 36 na pierwszych 3 latach jednolitych studiów magisterskich, dwóch pierwszych latach studiów I stopnia i pierwszym roku studiów II stopnia,
b) 18 - 36 na pozostałych latach jednolitych studiów magisterskich oraz studiów I i II stopnia.
3. Dla pozostałych rodzajów zajęć określa się, niezależnie od roku studiów, następujące liczebności grup studenckich:
a) 16 - 24 lektoraty, zajęcia z wychowania fizycznego, rysunek odręczny, rzeźba, konserwacja zabytków,
b) 12 - 18 projekty, laboratorium komputerowe,
c) 8 - 12 laboratorium.
4. Liczbę grup dziekańskich na określonym kierunku i roku określa najmniejsza liczba całkowita, większa lub równa liczbie otrzymanej z dzielenia liczby studentów przez 36.
5. Do uruchomienia specjalności na jednolitych studiach magisterskich lub studiach I stopnia wymagana jest minimalna liczba 20 studentów, a w szczególnym przypadku, za zgodą rady wydziału - 15. Specjalność może być uruchamiana nie wcześniej niż po 3 semestrze jednolitych studiów magisterskich lub studiów I stopnia.
6. Powyższe liczebności grup obowiązują na studiach stacjonarnych i niestacjonarnych.
III. Wymiar pensum dydaktycznego
Roczny wymiar pensum, zgodnie z art.130 ust.3 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. - Prawa o szkolnictwie wyższym, wynosi:
1. Dla pracowników naukowo-dydaktycznych:
a) 180 godzin - dla pracowników zatrudnionych na stanowisku profesora zwyczajnego,
b) 210 godzin - dla pracowników zatrudnionych na stanowisku profesora nadzwyczajnego,
c) 240 godzin - dla pozostałych pracowników naukowo-dydaktycznych.
2. Dla pracowników dydaktycznych:
a) 330 godzin - dla starszych wykładowców,
b) 360 godzin - dla wykładowców,
c) 540 godzin - dla lektorów, instruktorów i pracowników równorzędnych.
Zniżki do rocznego wymiaru zajęć dydaktycznych wynoszą:
1. Dla pracowników pełniących funkcje kierownicze:
a) 120 godzin - dla rektora,
b) 90 godzin - dla prorektora,
c) 90 godzin - dla dziekana,
d) 60 godzin - dla prodziekana,
e) nie więcej niż 60 godzin - do decyzji Rektora PK - dla członków centralnych instytucji opiniodawczych np. Państwowej Komisji Akredytacyjnej, Rady Głównej Szkolnictwa Wyższego, Komisji Akredytacyjnej Uczelni Technicznych, Rady Nauki, Centralnej Komisji ds. Stopni i Tytułów itp.
Zniżki te przysługują jedynie w przypadku nierealizowania zajęć w godzinach ponadwymiarowych na studiach stacjonarnych i nie podlegają kumulacji.
2. Dla pracowników kończących pracę doktorską lub habilitacyjną:
a) 30 godzin - dla pracowników kończących pracę doktorską,
b) 60 godzin - dla pracowników kończących pracę habilitacyjną.
Zniżki te są jednorazowe, wymagają decyzji dziekana i przysługują w przypadku nierealizowania zajęć w godzinach ponadwymiarowych na studiach stacjonarnych oraz niepodejmowania pracy zlecanej na podstawie umowy cywilnoprawnej na studiach niestacjonarnych.
IV. Zasady obliczania godzin dydaktycznych
1. Jedna godzina dydaktyczna odpowiada 45 minutom zajęć prowadzonych w języku polskim z grupą studencką, której liczebność odpowiada danemu rodzajowi zajęć.
2. Promotorstwu magisterskiej pracy dyplomowej, prowadzonej w języku polskim, odpowiada 15 godzin dydaktycznych, a pracy inżynierskiej/ licencjackiej - 10 godzin dydaktycznych.
3. Zajęcia prowadzone w języku obcym nie podlegają rygorom liczebności grup studenckich.
4. Liczbę godzin dydaktycznych dla zajęć prowadzonych w języku obcym wyznacza się stosując mnożnik 2. Taki sam mnożnik dotyczy promotorstwa prac dyplomowych prowadzonych w języku obcym.
V. Stawki za godziny ponadwymiarowe na studiach stacjonarnych oraz godziny wykonywane na studiach niestacjonarnych i doktoranckich
1. Przez pracę nauczyciela akademickiego w godzinach ponadwymiarowych rozumie się pracę wykonaną na studiach stacjonarnych w ramach zajęć dydaktycznych określonych w rozdz. I, w grupach określonych w rozdz. II, powyżej pensum określonego w rozdz. III, przeliczoną zgodnie z zasadami podanymi w rozdz. IV. Godziny ponadwymiarowe nie powinny przekraczać limitów określonych w art. 131 ust.1 Prawa o szkolnictwie wyższym. Dopuszcza się zlecenie godzin ponad określone limity tylko i wyłącznie za zgodą pracownika.
2. Godzin ponadwymiarowych nie zleca się pracownikom jednostek organizacyjnych wydziału, w których nie wszyscy nauczyciele akademiccy mają pełne obciążenie dydaktyczne. To samo dotyczy CSiR oraz SPNJO.
3. Wynagrodzenie za pracę w godzinach ponadwymiarowych wypłaca się z osobowego funduszu płac po rozliczeniu zajęć dydaktycznych.
4. Wynagrodzenie za promotorstwo prac dyplomowych, prowadzonych powyżej pensum, wypłacane jest po egzaminie dyplomowym.
5. Stawki godzinowe wynagrodzenia za pracę w godzinach ponadwymiarowych na studiach stacjonarnych wynoszą:
a) 59 zł - dla profesora z tytułem naukowym,
b) 51 zł - dla profesora PK, dr hab. lub równorzędnych,
c) 49 zł - dla adiunkta i starszego wykładowcy,
d) 32 zł - dla wykładowcy, asystenta, lektora i instruktora.
6. Stawki godzinowe wynagrodzenia za pracę zlecaną na podstawie umowy cywilnoprawnej na studiach niestacjonarnych - zaocznych wynoszą:
a) 59 - 70 zł - dla profesora z tytułem naukowym,
b) 51 - 60 zł - dla profesora PK, dr hab. lub równorzędnych,
c) 49 - 57 zł - dla adiunkta i starszego wykładowcy,
d) 32 - 39 zł - dla wykładowcy, asystenta, lektora i instruktora.
7. Stawki godzinowe wynagrodzenia za pracę zlecaną na podstawie umowy cywilnoprawnej na studiach niestacjonarnych - wieczorowych są takie same, jak obowiązujące w danym roku akademickim stawki za godziny ponadwymiarowe na studiach stacjonarnych.
8. Stawki godzinowe wynagrodzenia za pracę zlecaną na podstawie umowy cywilnoprawnej na studiach doktoranckich wynoszą:
a) 70 - 100 zł - dla profesora z tytułem naukowym,
b) 60 - 85 zł - dla profesora PK, dr hab. lub równorzędnych,
c) 57 - 80 zł - dla adiunkta i starszego wykładowcy,
d) 39 - 65 zł - dla wykładowcy, lektora i instruktora.
Wysokość stawki na wydziale określa dziekan.
§ 2.
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem 1 października 2006 r. i dotyczy roku akademickiego 2006/2007.
Rektor
prof. dr hab. inż. Józef Gawlik |
|
